Peut-on dispenser un collaborateur d’une formation réglementaire s’il l’a suivie récemment ?

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Selon la réglementation de votre secteur d’activité, si la chose est permise, un module de test de positionnement initial peut-être configuré. Si l’apprenant obtient le score requis au questionnaire préalable, la formation est adaptée à son niveau de connaissance.